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Como la ergonomía puede ayudarte en el trabajo

¿Qué es la Ergonomía Ocupacional?

salud ocupacion en corrientes

Relación Hombre-Máquina

La ergonomía estudia el trabajo del hombre para mejorar sus condiciones personales y laborales, por lo tanto se puede considerar que es vital la relación entre el hombre y las máquinas que ha ido cambiando con la evolución de esta disciplina.

“Esta disciplina permite optimizar la seguridad y salud en el trabajo, brindando confort y bienestar al trabajador, el cual se encuentra en constante interacción con máquinas y herramientas, por lo tanto para incrementar el uso de las mismas se deben considerar las capacidades de la persona y las características del puesto de trabajo”.

Si se logra la adaptación del hombre a los requerimientos de la máquina, se dará una interacción entre ambos, además si se relaciona con el entorno de trabajo la relación sería sistema hombre-máquina-ambiente. En cualquiera de estas interacciones el hombre tiene la capacidad de modificar especificaciones de la máquina y esta misma le brinda unos requerimientos de uso, por lo tanto el hombre debe tomar precauciones para la manipulación de las mismas buscando optimizar la funcionalidad de la máquina y el cuidado para su salud.

Diferencias Hombre-Máquina

HOMBRE:

  • Tiene percepción de estímulos.
  • Retención de sonidos y volumen.
  • Capacidad de juicio, raciocinio y pensamientos.
  • Respuestas originales.
  • Cambios de procedimientos.

MÁQUINA:

  • Operaciones con precisión.
  • Capacidad de recepción de mucha información.
  • Trabajos de fuerza sin lesiones.
  • Cálculos precisos y con rapidez.
  • No presentan cansancio.

Las Condiciones de Trabajo: Evaluación del Riesgo Ergonómico

Se deben aplicar los principios de la ergonomía en el proceso de diseño de las máquinas, sin embargo si se observa un diseño inadecuado se puede dar la recomendación de cambiarlo o modificar las tareas del trabajador, para eliminar o corregir los riesgos existentes.

Para el diseño de puestos de trabajo se deben tener en cuenta:

Diseño del puesto de trabajo.

Posición de trabajo.

Organización de la empresa.

Diseño de máquinas.

Diseño de herramientas.

Sistema Hombre-Máquina

Si se analiza independientemente el sistema hombre-máquina de igual manera va a influir el ambiente, sin embargo es importante resaltar que el bienestar, la salud, la satisfacción, la calidad de vida y la eficiencia en la actividad realizada van a depender de forma directa de la adecuada interrelación existente entre los múltiples factores que se encuentran en el entorno y las relaciones entre los elementos y objetos que lo rodean. Por otra parte, resulta interesante señalar que todas las interacciones de los sistemas ya nombrados van a ejercer efectos sobre los factores individuales de cada persona, como los psicosociológicos y fisiológicos, provocando satisfacción o insatisfacción en el trabajo, confort o disconfort, potenciando o inhibiendo la creatividad, influyendo o no en la salud, entre otras.

En resumen, los sistemas de trabajo diseñados ergonómicamente favorecen la seguridad y la eficacia, mejoran las condiciones de trabajo y calidad de vida.

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